Pani Monika Klonowska w ramach projektu Antymobbing i Dyskryminacja w październiku 2018 r. przeprowadziła szkolenie dla pracowników zatrudnionych w Muzeum Historii Fotografii w Krakowie.
Szkolenie na temat „Przeciwdziałanie mobbingowi i dyskryminacji w miejscu pracy” zostało przygotowane z uwzględnieniem specyfiki instytucji kultury.
Uczestnicy docenili praktyczny wymiar szkolenia: metody rozwiązywania konfliktów, sygnały alarmujące o niepożądanych zachowaniach, granice między zarządzaniem a mobbingiem, czy dyskryminacją. Trenerka podawała dużą ilość konkretnych przykładów, zarówno z dobrych praktyk w przeciwdziałaniu mobbingowi w polskich instytucjach, jak i negatywnych zjawisk, wynikających z zaniedbania prewencji w tym zakresie. Treść merytoryczna zawierała zarówno kwestie psychologiczne, jak i prawne.
Szkolenie zostało pozytywnie ocenione przez uczestników, którzy docenili dostosowanie przykładów do realiów instytucji kultury, kompetencje merytoryczne oraz styl pracy i zaangażowanie trenerki.
Uważamy szkolenie przeprowadzone przez Panią Monikę Klonowską za cenne dla wdrażania polityki antymobbingowej i antydyskryminacyjnej w instytucjach.